従業員満足度を高め、離職を防ぐ
## 記事サマリ・平松建工は柔軟なジョブローテによる適材適所とフェアな対話で社員の意欲を最大化。・ノーブデンスは高給与・休日・分業化・リフレッシュ環境の提供で業績向上を実現。...
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## 記事サマリ・伊藤次郎商店は広告に頼らず、年間約2500件の修理・工事を受注し、8〜9割がリピート顧客。・水回りを中心とした緊急性の高い修理に対し、自社職人による即応体制を構築。...
## 記事サマリ・サーラコーポレーションは家具やファブリック、食器に至るまでのトータル提案をする。・築30年前後、60代をターゲットに「暮らし全体のデザイン」を多角的に提案する。...
## 記事サマリ・「0円リノベ」として、売却希望者のリノベ費用を一時肩代わりし、成約後に精算する後払い制を導入。...
## 記事サマリ・部門を問わないリフォーム企業でのAI活用が進む中で、先進的な事例が2つ紹介されている...
## 記事サマリ・室内ドア専門メーカーのKAMIYAは、液晶モニターを内蔵した新しいドア「MILAOS」を発売。・ドアを「生活メディア」へと進化させ、動画視聴やビデオ通話を実現した。...
## 記事サマリ・事業セグメントを複数持つLIXILは、新築住宅市場の低迷という逆風を受けながらも、前年同期比60.4%増の増益を達成した。...
## 記事サマリ・2025年の全社売上は、253.5億円で前年比143%成長となっている。・多角的に経営しているが、売上の主力はリフォームで110億円の売上である。...
## 記事サマリ・施工後も顧客を生涯サポートする会員制サイト「LIFE PASSPORT」を2025年11月末に開設。...
## 記事サマリ・2026年1月より下請法が「取引適正化法(取適法)」へ変更される。・支払遅延や買いたたき、手形交付の禁止など規制が大幅に強化される。...